员工厂服发放管理办法加强宾馆劳

员工厂服发放管理办法加强宾馆劳

save , four more , is , can .悉心整理 祝您一臂 之力（WORD 文档/A4 打印/可编辑/页眉可删） 员工厂服发放管理办法 为加强宾馆劳动保护用品发放管理工作，合理作用劳动保护 用品，保证职工在工作劳动中的安全与身体健康，使劳动保护用 品发放标准化、制度化。根据有关职工劳动保护的政策规定，本 着安全、经济、实用、合理发放的原则，结合宾馆具体情况制定 本规定。 一、工服发放原则 为体现长庆宾馆的整体形象，规范员工统一着装。 二、工服制作标准 宾馆工服按照各部门岗位、级别及服务性质的差异来制定其 款式、面料、规格等有关细节。 1、按规定的工服费用标准，分一线、二线工作人员和部门 经理以上管理人员制作工服。 2、工服的制装式样、选料、定价均经宾馆领导审定，由总 经理办公室具体实施。 三、人员变动、调出、辞职、开除者的`工服管理规定： 1、一线服务人员辞职、除名或开除，配发工作服装一律交 采供部，方可办理有关手续。 2、二线工作人员及各级管理人员辞职、除名或开除，配发 工服一律不交回，穿用不满一年者，按服装规定费用标准扣 40%； 穿用不满两者，按服装规定费用标准扣 20%；超过两年者，新工 服又未领，则免扣。

3、凡经组织确定在宾馆内调整工作岗位人员，一线调二线2021年工作服定做工厂天津， 本人一线服装应全部交回，并补做二线工作岗位工服。二线调一 线原有工服不交回，只给其补齐一线服装。 4、新招一线服务人员，尽可能穿用库存交回服装，若穿着 不合体者，由部门提出申请意见并报请宾馆领导批准后，方能重 新制作。 5、新调入管理人员（主管以上）和二线工作人员，当年发 工服当年调进者，按其所在岗位标准配发，次年 4 月 15 日前调 进者则补发一套，4 月 15 后调进者不再制作。 三、工服购置安排 1、宾馆每两年统一为员工制作冬、夏各两套工服一次； 2、特殊情况，需要新购置新工服时，需求部门可按照对工 服的要求向总经理办公室提出工服购置的书面申请； 3、新工服发放后有明显不合体者，自发放之日起一周内由 部门统计并提出修改。一周后自行解决。 员工工服发放的相关规定 为了适应公司发展的要求，现对员工工服的发放做如下规 定： 一、工服管理： 1、女装工服分夏装和秋冬装员工厂服发放管理办法加强宾馆劳，夏装短袖 1 件、秋冬装长袖 衬衣 1 件、马甲 1 件、裙子 1 条（配件：工牌、领结）；男装工 服为白衬衣 1 件、黑领带 1 条、黑色西装 1 套。 2、工服成本价格：夏装 50 元/件、秋装 220 元/套、领结 5 元/个、工牌 10 元/个。

3、从即日起联营柜台员工领取工服时 由供货商全额缴纳工服成本费用后填写工服领取表方可领取。自 营柜台员工领取工服仍按原规定缴纳 100 元押金领取工服。 4、 工服由行政部统一管理并建立工服领用记录台帐，并在服装不足 时申请予以及时补充。 5、工服样式及标识为公司统一制定，供应商不得随意更改。 二、工服相关规定： 1、穿着工作服即代表亲子广场形象，必须保持工服干净、 整洁。服装折旧没有到期出现破损情况必须重新登记更换新装， 但费用自理。 2、工作未满半年离职者，按服装价值全额交纳服 装制作费用。 3、工作半年以上到一年以内离职者，按 80%交纳 服装制作费用。 4、工作一年以上离职者，按 50%交纳服装制作 费用。 5、工服的折旧期为两年，两年后如调离工作不再收取费用。 6、员工如有离职2021年工作服定做工厂天津，按以上规定的使用期限，折价扣回工服 款后不再收回工服。 三、其他： 本管理办法即日起开始执行，供应商已经购买的工装款将从 货款中扣除，自通知公告后联营柜组直接购买工服。解释权和修 改权归公司行政部，请各部门严格执行。 员工厂服发放管理办法 一.目的: 为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,管 理好本公司的厂服和员工着装,特制定本办法 二.范围: 本公司所有的厂服管理及着装管理 二.内容: 3.1 厂服的制作与发放 3.1.1 厂服的制作由总务承制,按员工实有人数加制 10%-15%以备新进人员之需求. 3.1.2 厂服分类: 办公室人员;车间人员及特殊专业人员等 3.1.3 新员工入厂根据季节各发工衣两套. 3.1.4 厂服大小尺码有特大号;大号;中号;小号四种. 3.1.5 每年 4 月.11 月为换装时间 3.1.6 在耐用年限内,因特殊原因造成的工服损坏,经部门经 理级主管同意后,以损坏的工服,向人事部门再领用. 3.1.7 如工服在耐用年限内遗失或非正常使用损坏者,需以 工本缴费,向公司申请再领用. 3.2 使用年限及辞工人员的工服计算方法: 3.2.1 厂服穿著及保管以半年为期,按领用之日起算,满 1 年, 可以更换 1 件,但必须以旧换新. 3.2.1 凡辞工人员进厂未满半年,扣除厂服应扣款,满半年, 不扣除厂服款. 四.本办法经总经理核准施行,修废时亦同.

上海冰炼服饰专注于工作服订制，目前为上海企业提供工作服定做、T恤衫定做超1000家，找诚信的工作服厂家请联系冰炼服饰：021~57486409